نشر في تونسكوب يوم 24 - 08 - 2025

تُعرّف مهارات القرن الحادي والعشرين بأنّها مجموعة من القدرات التي يحتاجها الأفراد لمواكبة التغيرات السريعة في مختلف القطاعات وما يرافقها من تحديات.
وتركز هذه المهارات على التطور الشخصي والاجتماعي والمهني للفرد. ويمكن تصنيفها ضمن المجالات التالية:
1-مهارات التعلم والتفكير
الإبداع والابتكار: التفكير بطرق جديدة، وتقديم حلول مبتكرة للمشاكل، أو ابتكار خدمات ومنتجات تساعد في تسهيل الحياة.
التفكير النقدي وحل المشكلات: تحليل المواقف والمعطيات بشكل منطقي وموضوعي، للوصول إلى حلول مناسبة وفعّالة.
2-مهارات الحياة والعمل
التواصل الفعّال: التعبير بوضوح وإقناع عبر مختلف الوسائل، لبناء علاقات ناجحة مع الآخرين.
الذكاء العاطفي: إدراك المشاعر والتحكم فيها، واستعمالها لتحسين التفاعل مع الآخرين واتخاذ قرارات أفضل.
التعاون والعمل الجماعي: القدرة على الاستماع والتعلم من الآخرين والعمل معهم لتحقيق أهداف مشتركة.
التكيف والمرونة: الاستعداد للتعامل مع التغيرات السريعة والانفتاح على أفكار جديدة تساعد على حل المشكلات.
3-المهارات المعلوماتية والرقمية
التكنولوجيا الحديثة: إتقان أساسيات الأدوات الرقمية مثل الحوسبة السحابية والأجهزة الحديثة، واستخدامها في الحياة اليومية والعملية.
إدارة المعلومات: التمييز بين المعلومات الصحيحة والمضللة، واستخدام مصادر موثوقة لنشر أو مشاركة المحتوى.
4-مهارات القيادة والمسؤولية
القيادة واتخاذ القرار: السعي لتحقيق الأهداف، تحمّل المسؤولية عن النتائج، والقدرة على توجيه وقيادة الفرق نحو النجاح.

.